Plan de estudios para el Máster Universitario en Dirección de Recursos Humanos
Curso Académico 2017/18

Distribución del plan de estudios en créditos ECTS, por tipo de materia para los títulos de máster

Tipo de materia Créditos
Créditos totales 60
Obligatorias (OB) 42
Prácticas externas (PE) 12
Trabajo Fin de Máster (TFM) 6

Distribución temporal de asignaturas por cursos y semestres

PRIMER SEMESTRETIPOCRÉD
Dirección General OB3
Gestión Internacional de Personas OB2
Procesos Clave en la Dirección de Personas OB7
Relaciones Laborales y Gestión de Personas OB3
Nuevo Rol de la Función de Dirección de Personas en las Organizaciones OB2
Gestión del Tiempo y Trabajo en Equipo OB2
Consultoría Interna y Externa OB2
Effective Presentations and Communication Skills OB2
Liderazgo y Motivación OB2
Human Resources English OB3
Total28
SEGUNDO SEMESTRETIPOCRÉD
Ética Empresarial y RSC en la Dirección de Personas OB3
Herramientas de Evaluación y Desarrollo OB3
Gestión por Competencias OB2
Nuevos Paradigmas en la Dirección de Personas OB2
Desarrollo de Competencias Personales OB2
Negociación y Resolución de Conflictos OB2
Prácticas PE12
Trabajo Fin de Máster Trabajo Fin de Máster6
Total32